Több mint 271 millió forint állt rendelkezésre Bács-Kiskun vármegyében a 2026-os Nyári diákmunka program keretében, amelynek köszönhetően 1588 fiatal foglalkoztatása valósult meg. A diákok összesen 238 munkáltatónál szerezhettek értékes munkatapasztalatot a nyári szünetben – derül ki a Bács-Kiskun Vármegyei Kormányhivatal október 22-én közzétett tájékoztatásából.
Az idén júliusban elindított országos programra a kormány 5 milliárd forintos keretet biztosított a Kormányhivatal mai tájékoztatója szerint. A kezdeményezés célja az volt, hogy a nappali tagozaton tanuló középiskolások és egyetemisták már tanulmányaik alatt megismerkedhessenek a munka világával, gyakorlati tapasztalatokat szerezzenek, és saját jövedelemhez jussanak.
A program országosan is jelentős érdeklődés mellett zajlott: augusztus végéig több mint 29 ezer diák vett részt benne.
Az önkormányzatok biztosították a legtöbb munkalehetőséget
Bács-Kiskun vármegyében a júliusi és augusztusi időszakban összesen 1588 fiatal foglalkoztatására kötöttek hatósági szerződéseket. A legtöbben az önkormányzati szektorban helyezkedhettek el, de jelentős számban dolgoztak fiatalok a turizmusban, a vendéglátásban és a mezőgazdaságban is.
A foglalkoztatás ágazatonkénti megoszlása a következőképpen alakult:
- Önkormányzati diákmunka: 1170 fő
- Turizmus és vendéglátás: 327 álláshely
- Mezőgazdaság: 89 fő
- Erdőgazdálkodás: 2 fő
Az adatokból jól látható, hogy a támogatott foglalkoztatás közel háromnegyedét az önkormányzatokhoz kapcsolódó munkalehetőségek adták. A programban összesen 238 munkáltató vett részt, amelyek a nyári időszakban jelentkező munkaerőigényük egy részét diákok alkalmazásával tudták kielégíteni.
Akár havi 279 900 forintos bértámogatást is kaphattak a munkáltatók
A program keretében a munkáltatók a diákok foglalkoztatásához állami bértámogatást igényelhettek. A támogatás maximális havi összege szakképzettséget igénylő munkakörök esetében személyenként 279 900 forint, szakképzettséget nem igénylő munkakörökben pedig 242 100 forint volt.
Fontos kiemelni, hogy ezek az összegek a munkáltatóknak nyújtható támogatás felső határát jelentették, nem pedig minden részt vevő diák tényleges keresetét.
A fiatalok számára további kedvezményt jelentett, hogy a 25 év alattiak személyijövedelemadó-kedvezménye révén – a jogszabályban meghatározott feltételekkel és értékhatárig – több maradhatott a megkeresett jövedelmükből.
Nemcsak pénzkereseti lehetőség, hanem fontos tapasztalat is
A kormányhivatal tájékoztatása szerint a program iránt már a meghirdetését megelőzően, május végén és június elején jelentős érdeklődés mutatkozott. A munkát vállaló fiatalok többsége középiskolai tanuló volt, de számos egyetemista is bekapcsolódott a kezdeményezésbe.
A diákokat többféle szempont motiválta. Sokan szerettek volna önálló jövedelemhez jutni, mások a családi költségvetéshez kívántak hozzájárulni, miközben a munkavégzés révén olyan gyakorlati tapasztalatokat szerezhettek, amelyek későbbi pályaválasztásukat is segíthetik. A kormányhivatal szerint több olyan fiatal is részt vett az idei programban, aki már a korábbi években is dolgozott nyári diákmunkásként, és a jövőben is szívesen élne ezzel a lehetőséggel.
A munkáltatók visszajelzései ugyancsak kedvezőek voltak: tapasztalataik szerint a diákok lelkiismeretesen végezték el a rájuk bízott feladatokat.
A Nyári diákmunka program így nemcsak a fiatalok számára jelentett kereseti és tapasztalatszerzési lehetőséget, hanem az önkormányzatok és a szezonálisan megnövekedett munkaerőigénnyel működő vállalkozások számára is segítséget nyújtott.
A Bács-Kiskun vármegyei eredmények azt mutatják, hogy a támogatott nyári foglalkoztatás továbbra is népszerű a diákok és a munkáltatók körében.
